凝心聚力图致远，乘风破浪迎辉煌；
解放思想促发展，振奋精神创佳绩！
2022年1月15日，梅州华南康复集团有限公司在集团会议室隆重召开了2021年度工作总结大会，会议由集团总经理周武主持，集团董事长付建英先生参加会议并作重要讲话。集团顾问刘友能先生、余才旺先生和集团所属各医院（基地）正、副院长、院长助理及集团本部全体工作人员共计48人参加了会议，会议还特别邀请了五华残疾人康复医院的朱涛顾问、武平和龙川基地的何仕清顾问。
会上，集团总经理代表公司作2021年度工作报告，总结过去一年取得的成绩，查摆存在的问题，规划布局2022 年目标任务与工作思路，为新的一年顺利开展各项工作打下基础；表彰了2021年度在各个岗位上尽心尽责、兢兢业业、成绩突出的先进个人与先进集体；庄严的签订了2022年度目标管理责任书；各医院院长就如何实现2022年度各项管理目标任务作表态性发言；最后，付建英董事长作重要讲话。
付建英董事长充分肯定了大家过去一年来的辛勤付出和取得的成绩。2021年，面对各种严峻复杂的不利形势，全体华康人同心同德，迎难而上，奋力拼搏，紧紧围绕年初各项目标任务，重点抓好经营管理与“五星”创建工作，2021年集团各方面工作均取得了长足进步，较好地完成了全年各项目标任务，实现了集团第二个五年计划的良好开局。
付建英董事长指出，2022年“民营医院管理年”活动已进入第二阶段，我们各院要围绕“规范促发展、质量提内涵”的主题，完善各项制度，规范诊疗行为，构建长效机制，确实提升我们的管理水平。
付建英董事长强调，我们要实现2022年的目标管理任务，必须解放思想，克服传统惯性思维和半原始的管理方式，转变观念促管理转型升级；必须不忘初心，牢记集团宗旨，在实现社会效益的前提下提高经济效益；在各自岗位上践行集团“八字”精神，塑造健康的价值观和人生观，爱社会、爱团队、爱自己，认真履职实现幸福快乐的人生；注重文化建设，开展好五星创建活动，为企业持续健康发展提供润滑剂和保鲜剂；讲究领导管理艺术，提升经营管理水平。
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